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牛客网“老友记”:与Moka生态合作迈向第五年
在线笔试与在线面试,是牛客网数字化招聘解决方案中的典型产品,深受阿里、百度、腾讯、字节跳动、华为等知名企业用户的推崇,也是众多生态合作伙伴强烈推荐的笔面试产品,比如Moka。
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如何在线考核程序员?牛客网重塑“技术面试”刚需流程
据一些IT互联网企业的HR反应:“视频会议”应对职能类、市场类、销售类等仅需要口头沟通的职位尚可,但也很难实现面试信息的现实流转,而对于以程序员为主的技术岗位,普通“视频会议”软件并不具备在线“代码考核”的功能。
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校招HR人手一份的校园招聘攻略,牛客招聘研究院为你准备好了!
牛客招聘研究院专注于研究人力资源领域,每周为HR们分享名企招聘案例、校招方案模板、一手校招资讯、招聘趋势报告、实用招聘工具和招聘干货资料,和HR们一起用专业搞定招聘。
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牛客独家揭秘|看数字化转型标杆招商银行,如何借助校招抢夺金融科技人才?
招行目前正在推崇MGM(Member Get Member)的招聘宣传形式,即“老带新”推介的模式。通过鼓励往届参营的学生传播与推荐,扩大了对目标群体的宣传,提高了报名学员的质量。
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牛客2022 NFuture最佳校招雇主榜单重磅首发!2022校园招聘工作圆满落幕
历时53天,最终,牛客结合应届生在秋招季的求职体验与对雇主的真实感知、牛客指数以及专家评审团的意见,从校招影响力、校招体验、校招品牌等维度评选出 2022 NFuture最佳校招雇主 。
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《牛客2023金融科技校园招聘白皮书》探寻金融科技行业求职技巧和就业趋势
白皮书显示,比起社会招聘,2023年春招中有更多金融企业选择花时间精力走进校园来招募关键科技人才。在金融行业的招聘中,校招和其中的科技岗位所占比例在不断上升,并且目前来看还有继续上升的趋势。
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博世中国x牛客:精准简历增长100%,智能制造行业机遇与挑战解析
内部需求激增,人才要求高还翻倍增长,但外部供需失衡,人才供给极少。尽管已然是业内全球巨头,知名度毋庸置疑,但在年轻的校招生心目中,却并不比高薪高挑战的互联网行业大厂更有吸引力,应该如何破局?