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北森PA 2.0:人力资本分析如何高效赋能业务?
继2022春季发布iTalentX 5.0之后,基于“业务人力一体化”的方向持续深耕,北森PA 2.0重磅发布,从组织效能、人员规划、人员总量、人才地图、组织评估五个维度,带来了更具业务洞察和赋能的解决方案能力。
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业务覆盖人力资源全流程,兼职猫上榜互联网准独角兽
作为国内领先的互联网+人力资源服务商,九尾科技近年来的综合表现颇为亮眼。成立于2013年的兼职猫,在互联网风口中“厮杀”而出,成为首个获得C轮融资的产品。
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口袋工作室上线社保业务功能,薪宝科技发力自由职业者保障服务
目前新增的社保业务功能,将进一步巩固口袋工作室平台个人商事综合服务领域个人保障功能,有效解决目前灵活就业人员在社保缴纳方面存在的复杂、不便、灵活度低等问题。
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美世2019全球人力资源大会焦点:如何让企业的业务更好地适应未来人才趋势?
该白皮书致力于帮助业务领导者和人力资源管理者了解大湾区的人才现状、政策及相应的薪酬福利,共同参与大湾区的开发、建设和腾飞,也体现了美世作为全球人力资源咨询企业的社会责任感。
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星亚控股(08293-HK)拟组合营拓內地人力资源业务
星亚控股(08293-HK)公布,1月16日,该公司与发码行实业(上海)订立不具法律约束力之合作框架协议,据此,该公司将与发码行成立一家合资公司,分別持有51%及49%股权。
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构建海外人力资源共享, 助力中国企业海外业务拓展
为了主动应对企业整体战略,在和致众成顾问团队的帮助下,华夏幸福人力资源部门早在2017年5月24日,已构建完成并正式启动国内HRSSC中心,形成以HRSSC为抓手,开启了企业组织转型之路。