嘉驰国际凭借疫情期间,重视人力资源管理创新,积极履行企业社会责任,展现优质的雇主品牌形象,被授予“2022年度中国区疫情期间最暖心企业”称号。
今年我市人社部门将以实施有力度的就业创业、有温度的社会保障、有高度的产业人才、有余度的劳动关系“四度”服务为战略,以“十大工作计划2.1版”为抓手,进一步解放思想、开拓创新,实现人社事业高质量发展。